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课程大纲
第一部分：人工成本——财税处理与案例解析
1、 1.工资与社保的处理
年终奖是否纳入社保基数
可不计入社保基数的工资项目
工资所属期、发放期与税款申报期的区别及影响
2、工资与年终奖的税务筹划
如何分配工资与年终奖更划算
企业所得税汇缴时工资与个税申报不一致的处理
3、特殊人员的税务处理
关联公司间调遣员工的注意事项
退休返聘人员的社保与个税申报
临时工、实习生的社保与个税问题
劳务派遣员工的个税申报与社保核算
4、劳务报酬与经营所得的区分
如何准确区分劳务报酬与经营所得
取得个人代开发票的风险把控
残疾人工资加计扣除的应用
劳务派遣员工的个税申报与发票审查
5、离职补偿金的税务处理
离职补偿金是否需要申报缴纳个税
离职补偿金的计算与申报要点
第二部分：日常费用与资产损失的财税处理
1、差旅费与差旅补助的处理
差旅费的合规报销与税务处理
差旅补助的免税条件与申报要点
2、餐费与业务招待费的处理
餐费是否等同于业务招待费
业务招待费的扣除标准与合规处理
3、“私车公用”的财税风险与应对
“私车公用”的费用报销与税务风险
合规处理“私车公用”的方法与案例
4、福利费的合规处理
福利费的范围与扣除标准
购物卡、福利费的合规处理要点
5、利息费用的税前扣除
利息费用的扣除条件与计算方法
关联方借款利息的税务处理
6、佣金支出的税务处理
佣金支出的扣除标准与合规要求
佣金支出的合同与发票管理
7、固定资产一次性税前扣除
固定资产一次性税前扣除的政策与适用条件
固定资产加速折旧的申报与核算
8、罚没支出的涉税处理
罚没支出的扣除范围与税务处理
罚没支出的合规申报要点
......
课程安排
时间：2025年3月21日（周五） 9:00—16:30
地点：崂山区 海尔路83号 金鼎大厦2301室
收费：980元/人【年度培训会员免费】
报名方式
1.线上报名：本链接报名支付即可
2. 微信报名：股权与税-小书童
讲师介绍
上课场景